Categoría: Los Mochis

Los Mochis, Sinaloa.- Con raíces sinaloenses y una trayectoria construida detrás de grandes canciones del regional mexicano, Laraim anunció oficialmente una nueva etapa en su carrera, ahora como cantante e intérprete.

La artista es sinaloense, nacida en Los Mochis y criada en Juan José Ríos, y desde hace aproximadamente un año volvió a establecerse en Los Mochis, donde actualmente continúa desarrollando su proyecto musical.

Durante una conferencia de prensa realizada en el municipio de Ahome, Laraim presentó esta nueva faceta, con la que busca dejar atrás el papel que durante años desempeñó principalmente como compositora para comenzar a mostrar al público su propia voz, estilo y personalidad.

A lo largo de su trayectoria como compositora, ha participado en la creación de alrededor de 80 canciones que han sido grabadas por reconocidos artistas, entre ellos Grupo Firme, Banda El Recodo, Pepe Aguilar, Yuridia y Luis Alfonso Partida “El Yaki”.

Uno de los temas más destacados dentro de su trabajo es “El Reemplazo”, interpretado por Grupo Firme y Banda El Recodo, canción que llegó al primer lugar del listado Billboard Regional Mexican Airplay el 3 de septiembre de 2022.

Ahora, con esta nueva etapa, Laraim busca que el público conozca también a la artista que existe detrás de esas composiciones y abrirse camino como intérprete dentro de la música regional mexicana.

Con su regreso y permanencia en Los Mochis, la cantante también busca proyectar desde Sinaloa una propuesta que le permita continuar creciendo en la industria musical y llevar su propia voz a nuevos escenarios.

Los Mochis, Ahome, Sinaloa. A 06 de septiembre de 2026.- El equipo de funcionarios designados por el Presidente Municipal Antonio Menéndez para encargarse del proceso de entrega – recepción del Teatro Ingenio se reunieron con los administradores del recinto en dichas instalaciones.

Así lo confirmó el Alcalde, quien detalló que personal de la Dirección de Asuntos Jurídicos, el Órgano Interno de Control (OIC) y de la Presidencia Municipal sostuvieron la primera reunión con los representantes de la administración del Teatro, para avanzar en el procedimiento legal de entrega – recepción.

“Sin duda es una muy buena noticia y un muy buen primer paso. Nos dimos cita en el Teatro con quien hasta el día de hoy lo administraba e iniciamos de manera formal la entrega – recepción”, expresó Menéndez De Llano Bermúdez, quien aseguró que ello permitirá tomar las previsiones necesarias para garantizar a la ciudadanía que el Teatro va a funcionar en favor de la sociedad.

“Y la idea es hacer un proyecto con más sentido social para el beneficio de todas y todos”.

Detalló que se trata de ir socializando y ciudadanizando dicho espacio y lo mismo se busca con los otros dos como son Museo Trapiche y Centro de Innovación y Educación (CIE).

El Presidente Municipal reafirmó la idea de seguir compartiendo dichos espacios públicos con toda la sociedad, para que cada día sean más abiertos y públicos.

“El Teatro Ingenio es el inicio de este proyecto, pero continuaremos con los otros recintos CIE y Trapiche, de modo que los tres sigan siendo espacios de fomento y promoción del arte, la cultura, el conocimiento, entretenimiento y disfrute de toda la población; por eso hemos iniciado el día de hoy y continuaremos empujando tales proyectos con un mayor sentido social”, subrayó Antonio Menéndez, quien señaló que se tiene una buena relación con el equipo que hasta hoy administraba dichos espacios.

“Vamos a aprovechar la buena relación y la experiencia en beneficio de la ciudadanía de Ahome, no solo con quienes administraban sino con los operativos, con quienes esperamos poder seguir contando”, puntualizó el Alcalde, quien detalló que se busca tener mayor eficiencia de las finanzas, y un mejor servicio, para abrirlo a todo el público a fin de que todos puedan manifestar sus creaciones culturales, artísticas y tengan la libertad de expresarlo.

Los Mochis, Ahome, Sinaloa. A 04 de septiembre de 2026.- El Instituto Municipal del Deporte de Ahome (IMDA) mantiene trabajos de rehabilitación y mantenimiento en instalaciones deportivas de colonias y comunidades rurales, con el propósito de conservar estos espacios en condiciones adecuadas para el uso de niñas, niños, jóvenes y familias.

El Director del IMDA, Pablo García Cota, informó que se han atendido espacios ubicados en sectores como Sierra Bonita y Prado Bonito, donde se realizan diferentes acciones de mantenimiento de acuerdo con las necesidades de cada lugar.

Detalló que entre los trabajos se encuentran el cambio de tableros, colocación de luminarias, desbroce, poda y mantenimiento general, particularmente ante el crecimiento de la vegetación que se presenta durante la temporada de lluvias.

“Les hemos estado dando el mantenimiento necesario para que se puedan seguir utilizando estas instalaciones en las colonias”, expresó.

García Cota agregó que las acciones también llegan a comunidades rurales como el 5 de Mayo y el ejido Rosendo G. Castro, donde se contempla la colocación de postes para voleibol, debido al interés que existe entre habitantes y grupos que promueven esta disciplina.

Explicó que el objetivo es respaldar las actividades deportivas que surgen desde las propias comunidades y brindar mejores condiciones para que continúen las clases y prácticas.

El funcionario destacó que estas acciones se realizan bajo las indicaciones del Presidente Municipal, Antonio Menéndez de Llano Bermúdez, quien recibe de manera directa distintas solicitudes ciudadanas y mantiene coordinación con las dependencias municipales para buscar soluciones.

“El Presidente muchas veces nos marca la pauta. A él le llegan muchas personas solicitándole apoyo y nosotros atendemos esas peticiones con muchísimo gusto”, señaló.

En materia de iluminación, reconoció también el trabajo que realiza la Dirección de Servicios Públicos, encabezada por Iván Gálvez Meza, y explicó que el IMDA mantiene coordinación para atender las necesidades que existen en parques e instalaciones deportivas.

Pablo García Cota precisó que los apoyos se otorgan de acuerdo con la disponibilidad de recursos, por lo que se establece una programación para atender de manera gradual las solicitudes que llegan desde colonias y comunidades.

Finalmente, hizo un llamado a la ciudadanía para participar en el cuidado de los espacios deportivos, al señalar que la rehabilitación requiere también de la colaboración de quienes utilizan diariamente las instalaciones.

“Nosotros nos encargamos de la rehabilitación, pero el mantenimiento también es importante. Invitamos a quienes utilizan estos espacios a que nos echen la mano y participen en su cuidado”, manifestó.

Añadió que en diversos sectores usuarios ya se organizan para colaborar con labores de conservación, lo que permite prolongar la vida útil de las instalaciones y mantenerlas disponibles para la práctica deportiva.

Los Mochis, Ahome, Sinaloa. A 04 de septiembre de 2026.- Con el objetivo de que niñas, niños y adolescentes cuenten con herramientas para identificar situaciones de riesgo y sepan cómo solicitar ayuda, el Sistema de Protección Integral de Niñas, Niños y Adolescentes de Ahome (SIPINNA) iniciará el próximo 7 de septiembre una Jornada de Concientización sobre la Gravedad del Abuso Sexual y el Maltrato Infantil.

Elizabeth Chía Galaviz, Secretaria Ejecutiva de SIPINNA Ahome, informó que el organismo mantiene un trabajo permanente de prevención y capacitación dirigido tanto a estudiantes como a personal docente, en coordinación con instituciones educativas y dependencias de los distintos órdenes de gobierno.

Explicó que esta jornada se desarrollará en coordinación con la Secretaría de Educación Pública y, en el ámbito municipal, con la Dirección de Educación de Ahome, con la intención de llegar al mayor número posible de niñas, niños y adolescentes.

“Lo importante es concientizar y sensibilizar a niñas, niños y adolescentes para que puedan detectar entornos de riesgo o de violencia, y tengan información de primera mano para poder recibir ayuda”, expresó.

Chía Galaviz detalló que, como parte de estas acciones, SIPINNA ya visita instituciones educativas de nivel básico para impartir pláticas sobre prevención del abuso sexual y el maltrato infantil.

Agregó que también existe coordinación con SEPyC para llevar a los planteles capacitación relacionada con los protocolos de actuación para la erradicación de las violencias y el abuso sexual.

La funcionaria destacó que estos trabajos han permitido capacitar a más de 600 docentes, quienes reciben información que les ayuda a conocer las rutas de atención y la forma adecuada de actuar ante posibles casos de violencia contra menores de edad.

Asimismo, recordó que recientemente participaron en un foro organizado por la Dirección de Educación del Ayuntamiento de Ahome, en el cual estuvieron representadas instancias como la Vicefiscalía, Secretaría de las Mujeres y Procuraduría, entre otras dependencias.

Explicó que este tipo de encuentros permiten que la comunidad docente conozca las atribuciones de cada institución, mejore la comunicación entre autoridades y escuelas, y se reduzca el riesgo de revictimización durante la atención de posibles casos.

Chía Galaviz subrayó además que la protección de niñas, niños y adolescentes no corresponde únicamente a las instituciones, sino que requiere de la participación activa de padres de familia y tutores.

“El llamado es estar muy al pendiente de sus niños, de no normalizar la violencia. Creo que eso es un dato muy importante, y ser partícipes de esa responsabilidad y compromiso que tenemos al ser padres, madres o tutores”, puntualizó.

Los Mochis, Sin. a 03 de septiembre de 2026.- Con el propósito de fortalecer el diálogo, la participación y el trabajo colaborativo en torno a los principales retos y oportunidades de la Universidad Autónoma de Sinaloa (UAS), integrantes de la comunidad universitaria “Del Bien Hacer” llevaron a cabo un encuentro de trabajo en la Unidad Regional Norte.

Durante la reunión participaron docentes, académicos e investigadores de la institución, quienes compartieron reflexiones, propuestas y puntos de vista encaminados a construir una agenda de trabajo para el próximo ciclo escolar, refrendando el compromiso de aportar, desde las distintas áreas y experiencias, al fortalecimiento de la Universidad y de su comunidad.

Uno de los principales temas abordados fue la implementación del nuevo modelo de Bimodalidad 50/50, que la UAS pondrá en marcha durante el ciclo escolar 2026-2027. Al respecto, se destacó que este esquema representa un reto importante, pero también una oportunidad para fortalecer los procesos académicos, incorporar nuevas herramientas y estrategias de enseñanza y responder a las necesidades de las nuevas generaciones de estudiantes.

En este sentido, integrantes de “Del Bien Hacer” coincidieron en la importancia de acompañar el proceso de implementación, analizar sus resultados e identificar áreas de oportunidad, siempre desde una perspectiva académica, responsable y propositiva que contribuya al mejoramiento de la educación que ofrece la institución.

Otro de los asuntos analizados fue la cobertura educativa alcanzada por la Universidad Autónoma de Sinaloa, destacando el esfuerzo institucional para brindar oportunidades a quienes buscan continuar con su formación profesional.

Se señaló que la ampliación de espacios educativos representa una parte fundamental de la responsabilidad social de la UAS, particularmente ante el contexto en el que miles de jóvenes sinaloenses buscan acceder a la educación superior. Por ello, se planteó la necesidad de continuar fortaleciendo las estrategias académicas, administrativas y de acompañamiento que permitan atender de manera adecuada a la comunidad estudiantil y generar las condiciones para que los jóvenes puedan desarrollar plenamente sus capacidades.

Asimismo, durante el encuentro se abordó el fortalecimiento de la investigación y el desarrollo académico, particularmente a partir de los nuevos reconocimientos obtenidos por profesores e investigadores universitarios dentro del Sistema Nacional de Investigadoras e Investigadores (SNII) y del Programa para el Desarrollo Profesional Docente (PRODEP).

Los participantes destacaron que estos reconocimientos representan un motivo de orgullo para la Universidad y son reflejo del trabajo permanente que realizan docentes e investigadores en materia de generación de conocimiento, formación de estudiantes, investigación y desarrollo académico.

Topolobampo, Sinaloa.- Este sábado 5 de septiembre, Topolobampo se llenará de colores con la cuarta edición del Pride Topolobampo 2026, una celebración que busca reunir a la comunidad para reconocer y celebrar la diversidad, el orgullo y la libertad de ser quienes somos.

Bajo el lema “El orgullo y la diversidad vienen en marea”, el evento se llevará a cabo a partir de las 6:00 de la tarde, invitando a las familias y asistentes a participar en una jornada marcada por la inclusión, el respeto y la convivencia.

La organización hizo un llamado a la ciudadanía a acudir con sus mejores colores y energía para caminar juntos y compartir un mensaje de amor, respeto, igualdad, libertad e inclusión.

Como parte de esta edición, se contará con la participación como:

Rey de la diversidad: Martín Rubio

Reyna del orgullo: Ingrid castillo

Mariscal: Alicia preciado

Comité organizador:
Porfirio canobbio
Emily sixela Armenta
Armando espinoza

El Pride Topolobampo 2026 busca convertirse nuevamente en un espacio de celebración y expresión, donde la diversidad sea el punto de encuentro entre quienes participen en esta jornada.

Los Mochis, Ahome, Sinaloa. A 03 de septiembre de 2026.- El Ayuntamiento de Ahome inició el proceso de entrega recepción del inmueble de Teatro Ingenio, y el Alcalde Antonio Menéndez De Llano Bermúdez, informó que se han designado a las oficinas de la Sindicatura de Procuración, Asuntos Jurídicos y Presidencia Municipal, para que se encarguen del asunto, y se permita operar el inmueble a la mayor brevedad posible. 

Menéndez De Llano detalló que a la par del inicio de la entrega recepción del Teatro Ingenio, se avanzará en los otros dos inmuebles como son el CIE   y Mueso Trapiche.

“Recibimos un escrito en Presidencia por parte del Patronato para tomar la administración del Teatro Ingenio, aún no sabemos en qué fecha se inicie, pero estamos buscando por vía del diálogo, ya que no podemos perder lo bien que se haya hecho y toda la experiencia se debe aprovechar para que no exista una curva de aprendizaje y para que haya continuidad y pueda ser mejorable”, expresó el Presidente Municipal.

Detalló que el Municipio además de dar en comodato los bienes inmuebles al Patronato que los administraba se otorga el 4 por ciento del recurso económico y se ha cumplido con ello.

Abundó que la instrucción es ajustarse a resolver con lo que se tenga. “Que nadie tenga la menor duda y que no partamos a partir del recurso para operar, ya que los ahomenses tenemos la capacidad para hacer un buen trabajo y salir adelante con la cultura”.

Detalló que la solicitud recibida indica que el Ayuntamiento nombre a un representante o un conjunto de representantes, por lo que se designó a las oficinas de la Síndica Procuradora, Asuntos Jurídicos Presidencia Municipal, para que empiecen con la entrega recepción del Teatro Ingenio, que es donde menos personal de planta laboral.

“Esto es solo el inicio, pero nos faltarían los demás inmuebles pues esos bienes tendrán que regresar al municipio, nosotros ya estamos listos para cualquier determinación que se llegue a tener de cómo seguir operando, tenemos estrategias, y hemos pedido proyectos a Educación, Cultura, Turismo, y creo que tenemos un bosquejo importante en función del recurso disponible para ver sobre qué estaríamos plantados”, abundó el Alcalde.

Por último, subrayó que les gustaría decirle a la gente que todos aquellos eventos que ya se tenían programados, se hará lo necesario para que se lleven a cabo en cumplimiento delos contratos. “No veo imposibilidad ya que el material humano se tiene, hay gente disponible con capacidad y experiencia suficiente y el interés que se tiene para que la promoción de la cultura en Ahome continúe”.

Los Mochis, Sinaloa. 1 de septiembre de 2026 (Prensa Club Cañeros).- Los Cañeros de Los Mochis confirmaron su séptimo extranjero para esta temporada al adquirir los servicios del experimentado lanzador cubano Luis Miguel Romero.

Luis Miguel Romero nació el 23 de abril de 1994 en Guantánamo, Cuba. Es un lanzador derecho de 1.83 metros con amplia experiencia que incluye el beisbol mexicano, el caribe, las ligas menores y torneos internacionales representando a su país.

Romero ha vestido las casacas de Culiacán y Obregón en nuestra liga y ha jugado con Veracruz y Querétaro en LMB. Este 2026 participó además en el Clásico Mundial de Beisbol.

Más allá de evaluar su incorporación a partir de sus números finales de temporada, el interés del club está principalmente en su perfil: buen control de la zona, comando de sus pitcheos y capacidad para extender sus aperturas y entregar innings de calidad. También es importante considerar el contexto de su temporada de verano, en la que lanzó en una plaza caracterizada por favorecer ampliamente a la ofensiva, un entorno particularmente exigente para los lanzadores y que debe tomarse en cuenta al momento de analizar sus números globales.

Es un lanzador acostumbrado a asumir carga de trabajo como abridor y cuya experiencia puede ser importante dentro de la estructura del cuerpo de pitcheo.

La expectativa es que pueda competir por convertirse en una pieza fuerte en la rotación de los verdes. Además, sus características pueden complementarse bien con el bullpen que la organización está conformando: contar con abridores capaces de trabajar profundo y posteriormente recurrir a un grupo de relevistas sólido para tener una estructura interesante para competir por los juegos.

Los Mochis, Sinaloa.- Será el próximo lunes 7 de septiembre cuando el Ayuntamiento de Ahome dé a conocer oficialmente la cartelera y los detalles de la celebración por el aniversario de la Independencia de México.

El alcalde de Ahome, Antonio Menéndez, adelantó que ya se encuentran definidos aspectos como los diseños, horarios, actividades musicales y la organización de la fiesta, por lo que pidió a la ciudadanía esperar el anuncio oficial.

“Hay que esperar algo muy bueno, bonito, emotivo y concurrido”, señaló el Presidente Municipal, al destacar que se busca ofrecer una celebración de calidad para las familias de Ahome.

Menéndez informó además que este año se contará con 30 por ciento menos de recursos en comparación con el año pasado; sin embargo, aseguró que se trabaja para mantener la misma calidad en los festejos.

Será el lunes 7 de septiembre cuando se den a conocer todos los pormenores de la celebración

Los Mochis, Ahome, Sinaloa. A 03 de septiembre de 2026.- El Personal de la coordinación de Comunicación Social del Ayuntamiento de Ahome, participó en el taller informativo y de capacitación otorgado por la Unidad de Ética del Órgano Interno de Control del Gobierno Municipal, con el objetivo de que los servidores públicos se conduzcan con apego a las normas y valores tanto al interior como al exterior de la institución.

Paola Rubio, titular de dicha Unidad de Ética del OIC, resaltó la importancia y pertinencia de que Comunicación Social se sume a estas acciones ya que son una dependencia clave para el buen funcionamiento de la estructura del Gobierno de Ahome, La Casa de Todos, porque son el enlace con la sociedad y los medios de comunicación.

La funcionaria detalló que este tipo de talleres sobre el Código de Ética y de Conducta al personal municipal y de paramunicipales, es un encargo del Alcalde Antonio Menéndez De Llano Bermúdez, para fortalecer el servicio público en beneficio de la ciudadanía.

Explicó que le Unidad de Ética del OIC Ahome, recibe quejas y reportes por malos tratos o conductas indebidas de funcionarios y busca la conciliación para solucionar conflictos de manera amistosa entre la ciudadanía y el servidor público, e incluso aplica las sanciones correspondientes.

Por su parte el coordinador de Comunicación Social, Óscar Alatorre Beltrán, agradeció a la titular de la Unidad de Ética, por incluirlos en el programa de talleres, y en especial la presencia de los integrantes de dicha dependencia a su cargo, por interesarse en su formación para ser mejores servidores.